本司讯  为检验公司维修人员的岗位技能水平，推进学习型企业建设，提高生产设备保障能力，8月31日上午，公司组织长上广三地同步进行维修类岗位技能考核。

维修岗位技能考核分为应知笔试和应会实操考核两个部分，考核细则多，涉及范围广。经过反复跨部门沟通与协商，不断完善考核方案。8月31日，长上广三地同步进行了维修类岗位技能考核笔试，试卷分维修、电工两套，针对性强。笔试考核结束后，紧接着的是更为严格的实操考核，这不仅仅是对维修人员实际动手能力的检验，更是对专业理论知识的全面筛查。

        据统计，参加此次维修类岗位考试共49人。本次技能考核，着力于调动维修人员钻研技术、学习知识的积极性和主动性，提高维修技能水平，保障设备安全高效运转。